私营企业雇工劳动合同书 　　甲方： 　　乙方： 甲方（雇用单位） 法定代表人： 地址： 乙方（受雇职工） 性别： 出生日期：　　 年　 月　 日（或委托代理人居民身份证号码） 　　邮政编码： 　　家庭住址： 　　所属省（直辖市）地区： 　　县（街道办事处）： 　 文化程度： 　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 　　一、劳动合同期限 　　第一条 本合同期限类型为　　期限合同（固定期限或以完成一定的工作期限）本合同生效日期 年　 月 日，其中试用期　　月。本合同至 终止。 　　二、工作内容 　　第二条 乙方同意在甲方从事 工作。 　　第三条 甲方对乙方的劳动质量和数量要求是 。

钢工程劳务合同 甲方； 乙方： 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑安装工程合同合同条例》直有关规定，遵循诚实信用、平等互利的原则，加强施工中的协调与配和，共同完成施工生产任务，经双方共同协商，鉴定本合同。供双方共同遵守。 —、工程名称： 二：承包内容及范围： 钢筋成型、制作、安装，（顶层的，女儿墙、构造柱、檐口节点及其它零星构件）。 主体范围内的设计变更和技术核定单。 与安装和装饰工程的配合工作。 机械安装及原材料卸车堆放。 现场安全文明施工。 三：承包方式：包工、保安全、保质量、包文明施工。 四：甲方责任： 负责施工现场的总体协调。向乙方进行安全、技术交底， 提供乙方施工人员临时生活用房、生产用电。 提供施工图一套和乙方施工的控制点、线。 向乙方下达工程进度计划。 按公司合同约定按时支付乙方工程款 五、乙方责任: 1、听从甲方管理人员指挥调动，遵守工地规章制度，严格按图变更、技术交底要求精心组织施工，确保工程质量达到优良。 2、自觉接受甲方的质量和监督，验收，如达不到质量标准，乙方应无条件及时返修，费用由乙方承担。 3、按甲方的日、周、月进度计划组织施工，确保工程按期完工。施工期间乙方不得中途退场，农忙不得放假，乙方对自身施工人员调剂时，必须征得甲方同意，否则、造成的影响和损失均由乙方承担，必须时甲方令乙方退场，而且一侓不予结算。 4、乙方应对，钢筋施工全过程负面责任，其工作内容如下： （1）、熟悉施工图纸、施工放线、领退料料具、班组自检、保养机具，每班作业完毕后的场地清理，安全文明施工。 （2）、钢筋制作、调运、安装买件等。 （3）、完成属于钢筋施工过程中的其他工作。 （4）、各自小型手动工具：手电钻、锤子、扳手、卷尺等。 5、乙方应遵守安全生产、文明施工的有关规定，采取严格的安全防护措施，严禁违章作业，承担由于自身安全措施不力造成的责任和因此发生的费用。 6合理利用材料，禁止乱切，乱扔钢筋用料。如乙方原因造成浪费、埙坏甲方将视情节轻重，给予一定数量罚款。 六；质量验收： 按家现行有关技术规范、规程及甲方有关技术交底验收，其质 量评定必须达到优良标准。如达不到约定条件乙方负责返回工。 如乙方原因造成洞口不垂直柱梁筋偏差不大时由乙方负责返修。如乙未按要求予以修理，甲方根据存在问题的范围、程度、数量等，给予不同程度罚款。 七，工程单价，结算及付款方式： 单价：按建筑面积______元㎡包干施工图内柱、梁、板、墙以及女儿墙、阳台栏板、压顶、楼梯等均在乙方施工范围内（如乙方不愿施工按合同单价的三倍扣除）注;正负零以下按两层计算面积。 工程结算及付款方式：工程施工地上______层结算一次，付结算款的______％，以后为主体封顶质量合格后付到______％,余款待主体验收后半个月内付清。 八、其它 1、安全、质量、进度、文明施工、材料不浪费、遵守纪律等规章奖罚制度，按总包方针对本工程制定工期计划进行。 2、甲方下达给乙方质量整改通知书，按工期计划和签订的按全协议为合同的组成部分与合同中的等法律效益。 3、本合同一式两份，甲方一份，乙方一份，自双方签订之日起生效。工程款结算清后自动失效。

阳光城市花园会所钢木瓦包清工合同书 第一部分 协议书 工程承包人（甲方）： 劳务分包人（乙方）： ????????????? 依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，双方就劳务分包事项协商达成一致，订立本合同。 一、劳务分包工程概况及分包方式、范围： 工程名称： 工程地址： 结构类型： 框架 层数： 建筑面积约： 分包方式： 包清工 分包范围：基础、主体、屋面（不含防水层及镶贴瓦）楼梯扶手安装（不锈钢除外）施工现场按市级安全文明工地标准整理用工。 二、劳务分包工作期限 1、开始工作日期： 结束工作日期： 总日历工作天数为： 2、根据总工期分解节点工期：基础完成时间 ，一层主体框架完成时间 、主体框架完成时间 拖期一天罚乙方 元。 3、填充墙体完成时间 拖期一天罚乙方 元。 4、屋面工程完成时间 。拖期一天罚 元。 三、分包合同价款 1、工程量计算规则：基础工程量按一层建筑面积计算，C区一层部位（10米层高部位）按两层建筑面积计算工程量。工程量以建筑面积定额计算规则为准、按实际施工完成的建筑面积计算。 2、合同价格：基础工程钢木瓦清工及安全等一切风险费用（含铁丝钉）综合单价：155元/平方米（大写：壹佰伍拾伍元每平方米），按一层建筑面积计算： ㎡、基础合同价款计：元。主体建筑面积（C区一层部位按两层面积计算）总计： 约6672 ㎡，主体施工钢木瓦清工及安全等一切风险费用（含铁丝钉）综合单价155元（大写：壹佰伍拾伍元每平方米）主体合同价款计约： 1034160 元。该价格自负盈亏，双方各自承担风险,签定后不在变更。 第二部分 主要条款 1、词语定义及合同文件 1.1本合同中有关词语的含义、语言文字和适用法律、行政法规及工程建设标准与《建设工程施工专业分包合同》（GF-2003-0214）第二部分《通用条款》中分别赋予它们的定义相同。 2、质量管理 2.1工程质量：按总包合同有关质量的约定、国家现行的《建筑工程施工质量验收规范》和《建筑工程质量验收统一标准》，本工程主体框架必须达合格，外观及实测达到优良标准。 2.2乙方除按国家现行的《建筑工程施工质量验收规范》和《建筑工程质量验收统一标准》执行外，还必须执行《山东圣大建设集团有限公司工程质量管理规定》对质量管理方面的相关规定。乙方若违反以上规定的，甲方可要求乙方进行及时进行整改，乙方若不按要求整改，甲方有权处罚乙方，如不服从管理，甲方有权终止合同，已完工作量按原合同约定60%进行结算付款，并全部退场。如造成甲方损失的，乙方要承担赔偿责任，如乙方现场人员违反操作规程及不执行质量管理规程或因自身原因造成质量事故，一切责任乙方承担。 2.3乙方要随时接受工地管理人员及甲方代表、监理等有关部门的检查和验收，为检查提供便利条件，如由此造成验收延误而影响工期，由乙方负全责。在检查中发现质量问题，或不服从管理，甲方有权对乙方进行一百元以上三千元以下的罚款。 2.4因乙方原因造成工程质量事故的，由乙方负全责，由此产生的相关损失由乙方无条件全额赔偿。 2.5乙方技术人员施工中发现有与图纸不相符的地方应与项目部有关人员协商，不允许私自乱改设计图纸，否则由此引起的后果由乙方承担。 3、工期管理 乙方应按甲方工期要求配备足够劳动力合理安排施工，超期按第一部分第二条进行罚款。并承担因超期造成的甲方一切经济损失。因下雨停电工等原因工期顺延按建设单位与甲方签定的延期时间延期。 3.1 4、图纸 4.1 甲方应在劳务分包工作开工 3 天前，向乙方提供图纸 2 套，以及有关技术资料 1 份。 5、付款 5.1付款方式 （1） 基础完成付完成工程量的75%，每层完成均付款 ，付至已完成工程量的 75% 。 （2）主体工程竣工验收合格后付至主体工程量的80% 。 （3） 工程竣工验收合格后付至95%，余款5%（瓦工）竣工一年后无质量问题，一次无息付款。 6.2劳务作业人员工资支付保障的约定：

/ 百济神州（北京）生物科技有限公司  ? EMPLOYMENT CONTRACT (FOREIGN EMPLOYEES) ? 劳 动 合 同 (外国籍员工) ? This Employment Contract (the “Contract”) is between: ? 本劳动合同(“合同”)在以下双方之间签订： ? Party A: [ BeiGene (Beijing) Co., Ltd??? ] (the “Company”)  ? ? ?  甲方: [ 百济神州（北京）生物科技有限公司??????????????????????????? ]（”公司”）  ? Legal Representative 法定代表人: [ Mr.?John V. Oyler ? ]  ? ? ? ? ?  Registered Address 注册地址: [ Changping, Beijing 

上海蔚来汽车有限公司 NIO Co., Ltd. 与 And 【????????????????】 之 劳动合同 Employment Contract ? 1
   上海蔚来汽车有限公司 ?? NIO Co.,Ltd  ? 目录 TABLE OF CONTENTS ?         序言 ?? ? 3 ?    

渔船劳务合同 甲 方：(用人单位) _________船 （以下简称甲方） 地址： 经济性质： 船东（代表人）： 乙 方：(被雇佣者) （以下简称乙方） 居 民 身 份 证 号 户 籍 所 在 地 现 住 址 根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国船员条例》以及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致、诚实信用的基础上签订本合同，并共同遵守下列所有条款。 一、劳动合同期限 第一条 本合同有效期为，自 年 月 日至 年 月 日终止（往后最多延长_______天，本合同法律效力适用于延长期间）。 二、工作内容和工作纪律以及休息休假 第二条 乙方同意根据甲方工作需要和自身职务等级担任船舶相应岗位的工作，订立本合同时的岗位为_____________，如因情况变化和适应程度，经双方协商同意可以变更。 第三条 乙方同意按照工作内容和岗位要求，认真履行岗位职责。 第四条 除机舱维修外，乙方应同其他员工休假同步。 第五条 乙方应严格遵守安全操作规程和甲方的日常管理规定，服从甲方管理。 第六条 乙方有义务及时报告事故隐患和不安全因素，对渔业船舶存在的安全隐患提出改正意见，在安全隐患未排除前，有权拒绝上船作业。对甲方违章指挥和强令冒险作业，发现直接危及人身安全紧急情况时，可以停止作业。 第七条 乙方如果因病或者工伤不能继续工作的，工作期间的工资应按照日工资__________元支付；工伤赔偿按照国家劳动法处理。 三、劳动报酬 第八条 合同总报酬为______________________元。甲方每月30号前支付乙方_____________元/月的劳动报酬，如果甲方违约，乙方有权拒绝继续为甲方工作。 第九条 甲方向乙方支付工资，乙方收款账户为________________银行账号_________________________________,甲方应当出具工资清单或设立查询渠道，包括乙方姓名、发放时间、应付工资、实发工资、代扣和扣减工资等项目内容，并由乙方确认,乙方应出具收到条。 四、渔业互助保险和人身伤害险 第十条 甲方为乙方在合同期内办理船员人身保险,保险金额由甲方支付,保险受益人为甲方.一旦出险,甲方从保险人得到的赔付款项应无条件的全部转付给乙方,按规定若有不足的部分再由甲方补足。 五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十一条 甲方建立、健全劳动安全制度，严格执行国家劳动安全规程和标准，为乙方提供符合国家规定的劳动安全条件和必要的劳动防护用品。 第十二条 甲方按照国家相关规定让乙方参加安全生产教育和培训。。 第十三条 甲方应告知乙方渔船和作业岗位存在的危险因素以及防范应急措施。 六、劳动合同的变更、解除和终止 第十四条 合同签订后一般情况下不得变更、接触和终止，但当甲方因转变或调整生产作业时，经双方协商可以变更合同的有关内容。当乙方有下列情形之一时，甲方可以解除合同：（1）试用期间被证明不能适应该工作的；（2）严重违反劳动纪律和甲方的规章制度和劳动纪律的；（3）严重失职、徇私舞弊对甲方利益造成重大损害的；（4）负有刑事责任的；（5）隐瞒重大病情的。 第十五条 当甲方出现下列情形之一时，乙方可以解除终止合同：（1）甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动；（2）甲方强迫乙方从事非法活动的；（3）甲方未按合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件，禁止乙方在因工负伤治疗期间更改解除终止合同。 七、违约责任 第十六条 因一方或者双方的过错，导致本合同被确认无效，给对方造成损害的，有过错的一方承担赔偿责任，双方都有过错的，各自承担相应的赔偿责任。 第十七条 一方或者双方违反本合同约定的，按相关法律法规的规定处理。 八、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行；法律法规没有规定的，由双方协商解决；若双方协商不成或者发生劳动争议，可以依法向调解机构申请调解，或者依法申请劳动争议仲裁、向人民法院起诉。

国家监理工程师兼职聘用协议书 甲方（聘用单位) 单位名称: 单位地址： 法定代表人或委托人: 乙方 (受聘人) 姓 名: 　　　　 性 别： 　　　　　 民 族： 　　　 　 学 历： 家庭地址： 身 份 证 号： 邮政编码： 　　　　　　　　　 　 户口所在地： 因甲方公司发展需要，需聘用 专业监理工程师，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，在乙方的配合下为其办理注册手续，具体条款如下： 一、 聘用期限 甲方聘用乙方的期限为 年。即注册成功（即建设部门网上正式公告之日）起往后推 年。 二、 甲方权利与义务 1、合同期间，甲方有权使用乙方的注册证书申报甲方公司的企业资质及年检。免费为乙方办理初始注册、续期注册、变更注册、年检等相关手续，并在《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。 2、合同期间，甲方承诺乙方证书仅用于企业资质升级或年检使用，不用于承接工程项目，且不担任项目负责人，若甲方违约使用造成的一切后果均由甲方承担，乙方不予以承担。 3、合同期间，甲方负责乙方每年的继续教育、注册业务培训（含继续教育期间的差旅住宿费用）等相关费用，乙方凭相关票据向甲方报销。在政府政策允许的情况下，若乙方因工作原因,无法参加再教育学习，甲方有义务请人代之学习。 4、甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。注册监理工程师执业印章及其它证书原件应在注册成功后（10工作日内）及时交还乙方本人保管，甲方如需使用乙方注册章时，必须将图纸等交由乙方审查，乙方同意后盖章。不得以乙方的名义进行非法活动，否则由因此造成的后果，由甲方负相应的法律责任。 5、甲方应根据协议要求，按时支付乙方的聘用工资。 6、签定协议时，甲方应向乙方提供其单位的营业执照、施工资质证、组织机构代码证的复印件。 7、甲方应及时办理并申报注册（变更）手续，在政府规定的行政许可办事工作日内完成注册。 8、甲方办理资质年检及建设行政管理部门的检查时，必须在政府规定的行政许可办事工作日后7个工作日内，将乙方提供证件归还乙方，否则乙方有权追究甲方责任。 三、 乙方权利与义务 1、双方签定协议后，乙方应于? 年? 月 日向甲方提供有关监理工程师注册所需要的相关材料【监理工程师执业资格合格证书、学历证书、身份证、职称证书、一寸、二寸彩色相片等】。 2、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方需配合甲方并及时提供有关身份证、职称证明文件、学历文凭等证明材料。乙方有义务及时（5个工作日）向甲方提供相关证件。 3、甲方在申请注册期间，乙方积极配合甲方进行初始注册，以便顺利注册成功。 4、乙方提供的证件必须合法有效、若乙方原因导致甲方注册不成功时，及时退还甲方支付的预付工资 元人民币。 5、及时提醒甲方支付聘用工资及提供银行帐号。 四、 聘用工资及支付方式 经双方商定，甲方同意一次性支付乙方 元整聘用工资（税后）。甲方确认收到乙方证书和签订协议后支付乙方 元的聘用工资预付款。注册成功公告后5个工作日内，支付给乙方聘用工资余款 元人民币。乙方帐号________________________________,乙方用户名_______________,乙方开户行____________________。 五、 证书及印章的保管 完成注册后，乙方同意将《注册监理工程师注册证书》交由甲方管理，甲方应妥善加以保管。执业印章由乙方自己保管。 六、合同的变更、终止和解除 　 1．兼职顾问聘用合同依法签订后，甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更或解除合同。一方要求变更或解除时，需经双方协商一致，并按原签订程序办理。如双方未达成一致意见，原合同效力不变，协商期不得超过30天。 　 2．有下列情况之一的，兼职顾问聘用合同自行终止： 　　（1）聘用兼职顾问合同期满；

xx小学寒假看校协议书 甲方： 乙方： 为确保xx年寒假期间学校财产安全，结合学校实际情况，经过校委会讨论通过，与乙方协商达成如下护校协议： 一、看校日期： 。 二、看校范围： 。 三、看校要求： １、看校人员必须全天到校看校。 ２、看校人员每天不定时的在校园内进行安全巡逻检查，特别是教学楼、教工宿舍要加强重点防范。发现可疑人应多询问，若发现有破坏学校公私财产的行为应及时制止，不能制止的应向学校及上级部门汇报。 3、看校期间，若因看校人员擅自离岗（校），或不负责任而发生意外事故，使学校财产遭受损失，属乙方责任的（不含自然灾害），由乙方承担赔偿责任。 4、学校所有财产乙方不得私自出借给他人。 ５、寒假期间，因用电、取暖引发的火灾和财物损失均由乙方 权负责。 ６、开学后，乙方向学校交接手续后，财产如无任何损坏和丢 失，甲方给乙方付看校劳务费每日15元，待学校开学后累计天数后结算。如需赔偿，由乙方负责。 7、乙方应节约电等资源，不得故意浪费。 8、乙方不得在甲方单位内组织、参与赌 博、酗酒等违法活动。 9、其它未尽事宜，按情况开学后在教职工会议上讨论研究。 四、本协议一式三份，甲方、乙方、四塘村委会各执一份。 xx村委会（盖章） 甲方签字： 乙方签字： 年 月 日

终止劳动合同协议书范本 　　一、根据甲、乙双方于 年 月 日签订的劳动合同，甲方按照以下合同条款之( )项原因，决定自 年 月 日终止与乙方签订的劳动合同。 　　1、 合同期限届满，不再续订新的劳动合同; 　　2、 在试用期内证明乙方不符合录用条件; 　　3、 乙方严重违反甲方依法制定的规章制度; 　　4、 乙方以欺诈、胁迫的手段使甲方违背真实意思签订劳动合同致使劳动合同无效; 　　5、 乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正; 　　6、 乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害; 　　7、 乙方被依法追究刑事责任; 　　8、 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人协商不能就变更合同达成协议; 　　9、 乙方不能胜任工作、履行合同差、完不成工作任务、考核不合格，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任; 　　10、 乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作; 　　11、 甲乙双方协商一致同意解除劳动合同; 　　12、 乙方主动提出辞职; 　　13、 法律规定的其他情形; 　　14、 其他劳动合同约定的条款。 　　二、 甲方按照相关劳动法规规定以及劳动合同书约定的条款，对经济补偿金做如下决定： 　　1、 不予支付经济补偿金; 　　2、 按照合同规定，支付经济补偿金共计 月工资合计 元。 　　三、本协议书一式二份，甲、乙双方各执一份。 　　甲方(盖章)： 乙方(签字)： 　　签订日期： 年 月 日

薪 资 协 议 书 甲方(企业)： 乙方(员工)： 甲方因工作需要，经与乙方友好协商，达成协议如下： 甲方聘任乙方担任 岗位，聘期为 年，自 年 月 日至 年 月 日。 聘期内甲方向乙方每月支付 元人民币（其中：基本工资 元，岗位工资 元）。另乙方的绩效考核工资将由甲方根据生产的数量、品质及合格率进行考核再予以确定，如其当月考核部分达不到公司规定的基本标准将给予一次严重警告，再次出现的公司将与其解除劳动关系。 试用期工资按照正式转正工资的80%执行，试用期为 个月。 因个人原因中途离职者，公司将不再支付其考核工资。 负责当天班次、工作总任务没有完成的，本人不得擅自先行离开其工作岗位，发现一次处罚一次，超过2次的将将解除劳动关系；产品报废部分超出规定报废率的由乙方承担。 乙方有下列情况之一，甲方可以解除协议，须提前以书面形式通知：①履行协议差、完不成工作任务、考核不合格；②经双方协商就调整岗位达不成协议的；③订立协议的客观情况发生重大变化，经当事人协商不能达成协议的。 乙方有下列情况之一，甲方可以随时解除协议：①严重违反劳动纪律或用人单位规章制度，损害单位经济权益，造成严重后果以及严重违背职业道德，给单位造成较大影响的；②连续旷工时间超过2天或一年内累计旷工时间超过10天的；③无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、影响工作秩序和社会秩序的；④有贪污、盗窃、赌博、营私舞弊等情节的；⑤违反工作规定或操作规程，发生责任事故，造成较大经济损失的；⑥伪造各种证明及用其他不正当手段欺骗甲方的；⑦被开除、劳教、判刑、依法追究刑事责任的；⑧其它违反甲方厂纪厂规的。 员工薪酬收入为公司商业秘密，承担《保密协议》之违约责任，公司实行薪酬制度公开，个人收入数字保密的原则，严禁员工透露、探听、议论、传播本人及他人收入情况，如有违反，一经查实即可视为“特大违纪”处理（含经济处罚不低于当月工资的1/3或直接解除劳动合同） 入职时间： （1）乙方入职时间为　　　年　 月　 日，乙方应办理完毕与现工作单位 的工作交接和离职手续，并与甲方签订正式劳动合同，入职履行工作职责。 （2）乙方办理入职时，需提供的资料有： 个人身份证复印件、毕业证书原件、其他相关职称证书复印件、原单位离职证明、 一寸蓝底照片两张 。 9、协议解除： （1）本协议经双方协商一致，可以变更或解除。 （2）乙方正式解除与现工作单位的劳动关系，与甲方正式签订劳动合同后，本协议具备同等效力。 甲方： 乙方： 甲方代表签字： 身份证号码： 年 月 日 年 月 日

退休用工协议 甲方名称： 法定代表人： 单位地址： 乙方姓名： 性别： 身份证号码： 通信地址： 联系电话： 鉴于乙方已达到国家规定法定退休年龄，不具备劳动法律关系的主体资格。根据相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。 一、 协议期限 协议期限为 年，自 年 月 日起至 年 月 日，其中试用期 个月，自 年 月 日至 年 月 日。 二、 乙方工作地点及工作内容 1、工作地点： 。 2、工作岗位：由甲方根据工作需要及乙方自身条件进行安排。 3、乙方须根据甲方规定的岗位、工作地点、工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。如乙方不能胜任原定工作岗位，甲方有权调整乙方工作岗位。 三、劳务报酬及支付方式与时间 1、劳务报酬：不低于本市月度最低工资标准。 2、甲方以法定货币形式按月支付乙方劳务报酬，发薪日为每月 10日。 四、工作纪律及规章制度 1、乙方愿意以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程；完成甲方安排的工作任务等。 2、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。 五、医疗及人身伤害 1、乙方患病或非因工负伤，医疗费用由乙方自行负担。乙方在医疗期间不计薪。 2、乙方在提供劳务过程中应当服从甲方管理，遵守甲方规章制度和岗位操作规程，审慎操作，履行必要的安全注意义务，产生的一切人身伤害由乙方自行负责。 3、因乙方已超过退休年龄，无法缴纳工伤保险。甲方同意额外为乙方缴纳商业保险，该商业保险所享受的保险权益和赔偿款项均属于甲方所有。双方确认，甲方因本协议履行产生的一切责任以该商业保险赔偿额为限。 六、协议解除和终止 1、协议期满，本协议即行终止。 2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。 3、甲乙方双方任何一方提前30日以书面形式通知对方，可解除本协议。 4、乙方有下列情形之一的，甲方可以立即单方解除本协议： （1）不能胜任甲方安排的工作的，或经考核不合格的； （2）乙方因健康原因，不能从事原工作或停工治疗期限超过30日的； （3）严重违反甲方规章制度的； （4）严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的； （5）被依法追究刑事责任的； （6）乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假的个人资料、相关证明的； （7）向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。 七、违反协议的责任 1、本协议被终止或解除，甲方均无需向乙方支付任何经济补偿金。 2、乙方违反本合同约定的事项，给甲方造成经济损害的，应当依法承担赔偿责任。 八、争议解决 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲乙双方应友好协商解决，如协商不成，依照民法的有关规定执行。 九、其他??????????

销售岗位劳务合同 甲方： 　　法定代表人： 　　地 址： 　　乙 方： 　　居民身份证号码： 　　家 庭 住 址： 　　根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 　　一、劳动合同期限 　　第一条 本合同为期限劳动合同。 　　合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止，其中试用期为 个月。 　　二、工作内容 　　第二条 依据甲方工作需要，乙方同意从事销售岗位工作。经甲乙双方协商同意，可以变换工作岗位。 　　第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 　　三、工作时间及休息休假 　　第四条 甲方安排乙方执行(选一) 　　执行标准工时制的,乙方每日工作时间_ 小时,每周工作_ 小时。 　　综合计算工时工作制，乙方每月休息 天 　　三、劳动条件及劳动保护 　　第六条 甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规及规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 　　第七条 甲方有义务负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和有关规章制度的教育及培训。 　　四、劳动报酬 　　第八条 乙方试用期的工资标准底薪为人民币 元，销售提成计算方式为 　　第九条 乙方试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方实行综合工资制：(1)基本工资为 元;(2)提成工资：按照月销售量考核，具体为 试用期转正考核标准为 每月完全独立完成销售完整婚礼 单 转正后施行有责任底薪，每月考核任务独立完成完整婚礼 单 ，考核任务不能完成的，追责倒扣底薪，底薪扣除办法为： 　　第九条 甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月15日，不得克扣或无故拖延。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。甲方可根据其生产经营效益状况和职工生活费用价格指数变动情况，适时调整乙方工资。 　　第十条 乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。 　　六、劳动纪律 　　第十一条 甲方根据生产经营需要，依法制定规章制度和劳动纪律;各项规章制度应向乙方公示。 　　第十二条 乙方应做到： 　　(一)严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务; 　　(二)服从甲方安排，忠于职守，珍惜甲方声誉，维护甲方利益，保守甲方秘密，全心全意为甲方服务; 　　(三)乙方违反劳动纪律，甲方可依据单位规章制度，给予相应的纪律处分，直至解除本合同; 　　(四)积极参加甲方组织的培训，提高自身素质。 　　七、劳动合同的变更及解除 　　第十三条 有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续： 　　(一) 甲乙双方协商一致的; 　　(二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的; 　　(三) 订立本合同所依据的法律、法规、规章发生变化的。

高级工程师聘用合同 甲方： 联系电话： 法定代表人或授权代理人（有授权书）： 注册地址（或）住所： 联系人： 传真： 邮箱： 乙方： 联系电话 ： 联系地址： 邮编： 身份证号码： 邮箱： 开户银行： 账户姓名： 银行帐（卡）号： 一、聘用内容 因甲方发展需要，需聘用高级工程师，经过真诚友好协商，甲方同意聘用乙方，乙方应配合甲方办理相关手续，具体条款如下： （一）甲方聘用乙方合同期限为叁年，自双方签字盖章之日起即刻生效。 （二）合同期即为： 年 月 日至 年 月 日。 二、甲方权利与义务 （一）合同期间，甲方有权使用乙方的证书和个人资料进行甲方的企业资质申报或年检活动。如乙方有需要，甲方有义务帮助乙方在其《执业手册》上登记聘用期间的执业情况。 （二）合同期间，甲方有权把乙方资料注册到甲方的公司中。未经乙方同意的情况下甲方不得利用乙方的证书，印章和个人资料或以乙方的名义参与任何形式的建筑工程质量检测活动。 （三）甲方应妥善保管乙方的注册证书及其他有关材料。在注册申请受理后，十五天内甲方应及时归还乙方毕业证书和身份证原件。 （四）甲方应根据合同要求，按时支付乙方的聘用工资。若需参加社会保险，甲方可按当地最低标准为乙方交纳，其费用全部由甲方支付，不得在乙方报酬中扣减。 三、乙方权利与义务 （一）相关材料 甲乙双方签订合同后，乙方向甲方提供有关资质申报或高级人才注册所需要的相关材料（此材料必须真实合法有效），所需资料如下： 1.职称证（原件） 2.执业资格证书（原件） 3.大学毕业证书（原件） 4.身份证（注册及单位资质就位和省、市住建厅检查等需提供身份证原件） 5.继续教育证明 6.原单位解聘合同 7.原单位设计业绩证明 8.一寸彩色白底免冠照片各2张及电子版； 9.本人简历、基本情况； 乙方提供给甲方上述证件及相关资料时，甲方需向乙方出具加盖公章及法人代表亲笔签名的收条为证。 （二）申报配合 甲方在办理注册或是资质申报过程中，乙方必须配合到甲方注册所在地建设主管部门验证信息，配合过程中乙方由此产生的交通费、食宿费凭票据向甲方报销。 （三）年检与检查 在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时，如甲方需要，在提前5个工作日以电话、书面或电子邮件等方式通知乙方，乙方必须到甲方所在地配合检查；乙方所产生的交通费、食宿费等相关费用，凭票据，由甲方报销。乙方需配合甲方及时应提供身份证、职称证明文件、学历证等相关证明材料。 （四）证件使用

金融、贸易行业劳动合同 编号： 甲方（用人单位）： 法定代表人： 地 址： 乙方（劳动者）： 居民身份证号码： 家庭住址： 甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限 第一条 甲、乙双方选择以下第 种形式确定劳动合同期限： （一）有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。 （二）无固定期限：自 年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。 （三）以完成一定的工作（任务）为期限。自 年 月 日至 工作（任务）完成时即行终止。 其中，试用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限 为 天。 二、工作内容 第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位（工种）工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。 第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、工作时间和休息休假 第四条 乙方实行 工作制。 （一）实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，平均每周不超过40小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。 （二）实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。 （三）实行不定时工作制的，工作时间和休息休假由乙方自行安排。 第五条 甲方延长乙方工作时间，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 第六条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动保护和劳动条件 第七条 甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第八条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第九条 乙方有权拒绝甲方的违反指挥，对甲方及其管理人员违法经营行为，有权提出批评并向有关部门检举、控告。 五、劳动报酬 第十条 乙方试用期间工资标准为 元/月（试用期间工资不低于本单位同岗位职工工资的80%）。 第十一条 乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第 种工资形式： （一）计时工资。乙方的工资由以下几部分组成： 、 、 、 、 ；其标准分别为 元/月、 元/月、 元/月、 元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。 （二）提成工资。甲方应制定科学合理的工作量标准，提成工资单价为 。 （三）其他工资形式。具体约定可在本合同第 中明确。 第十二条 甲方按月以法定货币形式支付乙方工资，发薪日为每月 日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。 第十三条 甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬；公休日安排加班又不能安排补休的，支付劳动者不低于工资200％的工资报酬；法定节假日安排加班的，要支付劳动者不低于工资300％的工资报酬。 第十四条 非因乙方原因造成甲方停工、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资；超过一个月的，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。 第十五条 甲方安排乙方在每日22时到次日6时工作的，每个工作日夜班补贴为 元。 第十六条 乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期间，甲方应按国家和地方有关规定的标准，或劳动合同约定得标准，支付乙方工资。 六、社会保险和福利待遇

编号： 劳动合同书 甲方： 。 乙方： 。 签订日期： 年 月 日 劳动和社会保障局监制 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 甲方 法定代表人 注册地址 乙方 性别 居民身份证号码