全面讲授劳动用工类合同、人力资源管理文书及规章制度的起草审查要点，包括各种用工模式下需要签署的合同，以及一个员工从入职到离职全流程的各类合同文本。

全面讲授劳动用工类合同、人力资源管理文书及规章制度的起草审查要点，包括各种用工模式下需要签署的合同，以及一个员工从入职到离职全流程的各类合同文本。由“法天使-中国合同库”研究团队及外部专家历经五年研究推出，持续迭代，共6个单元、25+节视频课程，时长约1000分钟（含习题）。

法天使APP+微信社群+教材的组合体，每期7天，04期劳动用工卷开营时间是9月17日。添加班主任微信：fatianshi2024，报名后可免费加入陪跑社群学习，领取课程配套教材。

入营后在法天使App学习，视频加教材，匹配习题。同时可以选择参加同步陪跑群，每期200人左右，每期7天，班主任每日发布学习任务，学员打卡学习，每周老师直播答疑。社群式的学习，群里的氛围和规划的进度，有助于完成学习。

1全面性

全面涵盖律师、法务、企业HR在工作中需要起草与审查的合同、人力资源管理文书、规章制度等法律文本的起草审查。（本课程中这些文本统称为“劳动用工类文本”）

本节课以律师为讲述对象，但也完全适用于涉及劳动用工类合同及文本审查业务的企业法务、HR等法律工作者、人力资源管理人员学习。

2系统性

提供宏观层面的中国现行的用工模式分析，分类梳理了劳动用工中的各类法律文本。

3可视化

为将复杂问题简单化，课程内容通过大量图表进行了总结、提炼，使相关内容予以直观化体现，便于大家理解与快速掌握实用的内容。

4实操性

既提供各类用工文本的框架体系，又重点讲解重要文本以及具体条款的设计、填写、审查注意要点。

5工具性
课程从律师、法务为企业提供劳动法律服务的实务出发，同时还配套提供了“中国合同库”中的配套文本供参考。因此，律师、法务在学习了本套课程之后，就完全可以利用课程知识及配套文本有效为企业提供劳动法律服务，有效拓展自己的业务。企业HR在学习本课程之后，能有效提升劳动用工管理的文本制作水平。