（一）、股权激励的概念、特点与意义

（二）、如何正确选择股权激励阶段

（三）、股权激励的核心要素

（一）、真实股权激励与虚拟股权激励

（二）、股权期权

（三）、限制性股权
（四）、期股
（五）、股权增值权
（六）、业绩股票
（七）、延期支付

（一）、非上市公众公司
1、员工持股型
2、股票期权型
3、复合股权型
4、激励基金型
5、虚拟股权型

（二）、普通有限公司
1、有限公司股权激励的特殊性
（1）、虚拟“股票”-资产股份化
（2）、持股人数限制
（3）、“股票”价格
（4）、退出-“股票”变现

2、股权激励具体方案
（1）、业绩股票
（2）、股份期权
（3）、虚拟股票期权

（一）、虚拟股权激励分红权纠纷定性

（二）、虚拟股权激励被激励对象离职后的处理

（三）、境外员工持股平台设立

（一）、股权激励的相关税务问题（个人所得税征收政策变化）

1、非上市公司股权激励个人所得税处理的法律依据主要有《中华人民共和国个人所得税法》以及国税发[1998]9号文；
2、《关于完善股权激励和技术入股有关所得税政策的通知》财税[2016]101号文
（二）、员工取得股票期权的个人所得税缴纳问题
（三）、高新技术企业相关技术人员接受企业股权奖励的纳税优惠政策
（四）、非上市公司股权激励的递延纳税政策
（五）、上市公司股权激励的延长纳税期限政策

（一）、决议类文件

（二）、协议类文件

（三）、股权激励计划（草案）

（一）、法律服务项目、内容

（二）、收费建议