国际劳务合同? ｐｍｈ公司（其总部设在××××，以下称“甲方”）与ｃｈｃ工程公司（其总部设在××××，以下称“乙方”），经过友好协商，乙方同意为甲方在ｅｍｓ国的ｚｚｚ项目的施工提供劳务，为此与甲方签订本劳务合同。? （一）合同目的? 本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲乙提供技术工人、工程技术人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付报酬。? 为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。? （二）人员派遣? １．应按双方商定的计划派遣人员（详见附表２）。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及ｅｍｓ国申请入境所需要的资料。? ２．乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在ｅｍｓ国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。? ３．根据工程计划的需要，派遣人员可随时增加或减少。? ４．如要增加派遣人员时，甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资，按本协议附件１所列工资标准支付。增加如系新工程，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。? ５．根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。? （三）准备费? 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人＿＿＿＿美元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方＿＿＿＿银行＿＿＿＿帐号。? （四）工资? １．派遣人员原工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国ｓｔｕ机场之日起到离开ｅｍｓ国＿＿＿＿机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线，缩短时间。? ２．派遣人员的基本工资详见附件１。? ３．基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的２５％。? ４．根据ｅｍｓ国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年应增长１５％。? （五）工作时间及加班? １．乙方人员的工作时间为每月２５天，每周６天，每天８小时。? ２．每周休假一天，具体休假日期可由双方在现场安排。? ３．由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容，如因上述及其他甲方原因造成停工时，甲方同意支付乙方人员的工资。? ４．如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资；? （１）平时加班工资为基本工资的１２５％；? （２）平时夜间加班（２２点至次日晨５点）以及休假日加班，工资为基本工资的１５０％；? （３）节日加班工资为基本工资的２００％；? （４）加班工资计算方法如下：? （月基本工资／２００小时）×加班小时数×加班工资的百分率? （５）上述加班工资和基本工资同时支付。? （六）伙食? １．甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自行办理伙食。? ２．甲方同意付给乙方每人每天＿＿＿＿美元的伙食费，包干使用。? ３．食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。? （七）节日和休假? １．所有乙方人员有权享有ｅｍｓ国政府的法定节日。? ２．所有乙方人员在工作满１１个月零１０天后，应享受２０天的回国探亲假，其ｅｓｍ国＿＿＿＿机场至ｓｔｕ机场的往返机票由甲方支付。应尽可能安排最? 短的航线。?

协议编号：___________ 甲方：___________公司 住所：_______________ 邮编：_______________ 联系电话：___________ 乙方：　_____________ 性别：_______________ 　??身份证号：___________ 住址：_______________ 邮编：_______________ 联系电话：___________ 第一条　协议期限 自_______年_____月_____日至______年______月_____日止，乙方试用期为______天。 第二条　工作内容 乙方在协议期内由甲方派往___________________，工作岗位由所派往的单位负责安排与调整，乙方愿意服从。 第三条　劳务报酬 乙方的劳务报酬由所派往的单位根据乙方工作岗位确定具体标准，该标准不低于北京市最低工资，由所派往单位直接支付乙方，或先支付甲方，再由甲方每月6日支付乙方。 第四条　甲方的责、权、利 1．负责要求所派往的单位为乙方提供乙方所承担工作必需的工作条件； 2．要求乙方遵守国家法律法规和所派往单位的工作规定； 3．负责对乙方违反甲方和所派往单位工作规定的行为作出相应处理。 第五条　乙方的责、权、利 1．遵守国家法律法规及甲方和所派往单位的各项工作规定； 2．维护甲方及所派往单位的声誉及正当利益，如造成损害或经济损失，乙方应承担相应责任； 3．乙方患职业病或因工负伤的工资及医疗待遇按国家和北京市有关规定由所派往的单位承担；患病或非因工负伤的工资和医疗待遇由乙方商原企业承担。 第六条　协议的解除、终止与续延 1．试用期内甲、乙双方均可随时通知对方解除本协议； 2．协议期间，双方均可解除本协议，但应提前7日通知对方。未提前通知的，每延迟一日，须向对方支付一日的违约金，标准为乙方的日工资； 3．协议期满，双方均可终止本协议；若均无提出异议，本协议自动逐月续延。 第七条　协议的变更 1．协议有效期内，任何一方情况发生变化，需要变更协议时，应书面送达另一方，另一方应在15日内作出书面答复。 2．双方协商一致，方可变更协议有关内容，变更后的协议或协议附件由双方签字有效。 3．双方协商不一致，本协议即行解除。 第八条　违约责任 1．甲方违反本劳务协议给乙方造成损失的，应按乙方受损情况赔偿； 2．乙方在协议期内擅自离职的，应赔偿甲方的经济损失。 第九条　其他 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等效力，经甲乙双方签章生效。 甲方（签字或盖章）：________ ?乙方（签字或盖章）：________

此雇用合同由_________（以下简称雇主）和_________（以下简称雇员）缔结。 根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 a．义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事_________工作，并履行以下职责。 b．期限：本合同有效期为_________（年、月），从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。 c．工作日和工时：雇员每周工作从星期_________至星期_________，每天从_________点至_________点，一周共_________小时。 d．报酬：雇主同意就雇员的服务提供以下报酬： 1．每（小时）_________美元； 2．每加班（小时）_________美元，每两周结算一次，支票支付。 3．其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下： e．扣除款：每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（_________）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）： f．主要工作地：雇员主要工作地为_________。但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在_________地以内其他选区履行职责。 g．差旅费：在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。 h．保险和医疗费：雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括_________地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。 i．最近的血亲的通知：雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下：_________ j．食宿及其他：雇主必须保证提供以下方便：_________ 1．雇主提供住宿，每月收费_________美元。 2．雇主免费提供住宿。 3．雇员自备住宿（附声明和房租协议） 4．每日_________餐，每月收费_________元。 5．雇员自理伙食。 6．上下班在雇主指定地下车，免收车费。 7．津贴：_________ 8．其他：_________ k．其他规定：下列附加规定适用于本合同： 1．附加工作规则 2．膳宿规则 3．雇员行为规范。 附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。 l．终止合同：本合同可根据下列规定终止： 1．无故：由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人； 2．因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提前_________天以书面通知另一方当事人。因故解除合同时，雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金，并为雇员购买他（她）返回雇佣地的单程机票。 3．下列任何一条均构成合同终止理由： a）雇员_________次无故旷工和（或）_________次无故上班迟到； b）雇员行为疏忽鲁莽，或不完成任务；

甲方：_________ 乙方：_________ 双方经协商同意订立协议如下，以资共同遵守及履行。 一．协议期间： □自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，协议期满，终止劳雇关系（定期协议）。 □自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，乙方在甲方服务（不定期协议）。 二．工作项目：乙方接受甲方的指导监督，从事下列工作：（厨工工作） 1．餐点的采购与制备； 2．食物的贮藏与管理； 3．厨房设备的清洗与整理； 4．餐具定期清洗．消毒； 5．餐点调配与烹饪； 6．分配的清洁工作； 7．其它工作。 三．工作地点：乙方于下列地点，担任协议所定工作： 1．_________（本公司）。 2．经协商，甲乙双方同意的地点。 四．工作时间： 1．乙方每日正常工作时间为八小时，自上午八时零分至下午十七时零分止，乙方上午工作一段时间后甲方于中午安排轮流休息一小时。 2．甲方因业务需延长乙方工作时间（如公司活动），依劳动法相关规定办理，乙方愿意配合实施。 3．甲方因业务需要，在正常工时外，安排值日（轮值）工作，乙方愿意配合实施。 五．休假： 1．乙方每七日中至少有一日的休息，作为例假，工资照发。 2．法定假日，甲方均应给假，工资照发。 3．特别休假的给假及工资，依劳动法相关规定办理。 4．起假及休假以一小时为请假单位。 六．请假： 1．乙方得因婚、丧、疾病或其它正当事由请假，但应事先办理请假手续，经甲方核准后，方得离去，病假及偶发事件，不及事先请假时，应委托家属或同事代为办理，否则一律以旷工论，前项假期，依劳动法相关规定办理。 2．乙方（女性），分娩前后，甲方应给予产假，假期依劳动法相关规定办理。 3．前列（一）（二）项假期内的工资给付标准，依照劳动法相关规定办理。 4．各项请假日数的计算，系依公司的年度计算。 七．工资： 1．甲方应按月给付乙方工资，见附件（薪资核定表）。 2．甲方给付的工资，为减少行政作业，经全体乙方同意，每月给付乙方一次，每月五至十日之间发放。 3．工资的调整，由甲方依薪给制度定。 八．退休：乙方继续服务届法定年限，甲方应依法为乙方办理退休，给予退休金。 九．变更、解除和终止： 1．经双方当事人协商一致，本协议可以变更；一方当事人应以书面形式将变更要求送交另一方，另一方_________日内未作出书面答复的，视为不同意变更本协议。 2．除法定条件外，双方当事人约定解除劳动协议的条件如下： _________

甲方：_________ 乙方：_________ 甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款： 1．同意在甲方指定地点从事清洁工作，遵守指定地点的规章制度和作息时间，以认真负责的态度作好清洁工作。 2．甲方不可无故拖欠、苛扣乙方工资，按时支付乙方的劳动相应所得工资、报酬。 3．如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失，甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。 4．甲、乙双方如单方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知对方。 5．如指定地点主管不满意乙方的工作或得到指定地点主管的投诉，甲方有权调换乙方的工作地点和终止本合同。 6．甲方在指定地的清洁工具及清洁药剂，乙方应妥善使用保管，如有人为损坏须照价赔偿。 7．如乙方在指定地点须添加清洁药剂和更换工具须提前3—5天通知甲方。 8．甲方应在每月_________日以人民币形式支付乙方工资_________元，试用期工资为_________元人民币。 9．试用期内，如乙方被甲方认为不符合录用条件，甲方有权解除本合同。 10．劳动合同期满，劳动合同即行终止本合同有效期通常为一年，自本合同签订之日起生效。本合同签订日期_________年_________月_________日，其中试用期为_________个月。本合同截止日期为_________年_________月_________日。 甲方（盖章）：_________ 乙方（签字）：_________ 法定代表人（签字）：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 签订地点：_________ 签订地点：_________

一、合作宗旨和内容 双方经过友好协商，在公平、诚信与平等的基础上，共同促进信息交流和产品建设，根据相关法律法规，______公司授权兼职编辑开发______分类搜索并维护。具体工作如下： 1.收集新网站或内容丰富的新链接，并加入到______的分类搜索数据库中。 2.维护自己负责的类目及其下的网站。 二、兼职编辑的权利和义务 1.兼职编辑根据自己的专业特点和行业背景，通过报纸、电视及网络等媒体，收集没有被______分类搜索收集的网站或内容丰富的新链接，并加入到______的分类搜索数据库中。 2.兼职编辑根据自己的专业特点和爱好，申请______分类目录的管理员，负责该目录下的所有子目录及其下的网站。 3.获得管理员授权的兼职编辑可以根据实际情况新增目录，删除不合理的目录，或修改目录的名称，使得该类目和分类更加科学、合理和实用。 4.获得管理员授权的兼职编辑要定期检查所负责目录下的每一网站，并根据实际情况对网站进行修改、删除、或转移等操作，使得每一条网站或链接符合分类搜索的收录标准。 5.兼职编辑对网站要客观评价，不得为了个人利益或主观意愿，加入不符合______分类搜索要求和收录标准的网站，或恶意删除合格的网站，也不应抵制符合收录条件但自己不喜欢的网站。 6.兼职编辑保证平均每天有两个小时的网上工作时间，每周加入的新网站或链接不少于100条，并符合______的收录标准。保证每月有一天的时间到______公司来接受相关的培训和问题解答。 7.兼职编辑应尊重知识产权与网络版权，遵守相关法律。 8.兼职编辑有保密义务。未经许可，兼职编辑不得向他人透露参与此项工作所获取的任何信息(包括管理系统网址、界面、操作方法及相关文件等)，不得将参与权力转移他人，不得叫他人使用______分类搜索管理系统。若因兼职编辑个人的原因，误将工作信息透露，导致______分类搜索管理系统不能正常工作，兼职编辑需要承担相应责任。 9.兼职编辑将根据的工作量，获得相应的劳动报酬和礼品(具体情况见下)。 三、______分类搜索的权利和义务 1.______分类搜索是______公司的重要产品之一，是由______公司独立开发的，并拥有该产品的全部产权。 2.______分类编辑对兼职编辑工作要做必要的审核，确认后即可生效，并记入兼职编辑的工作量。对不符合要求的工作，______分类编辑会即时指出，并不能记入兼职编辑的工作量。 3.______公司应该对兼职编辑做必要的培训，并随时解答兼职编辑提出的问题。 4.______公司根据兼职编辑的工作量，付给兼职编辑相应的劳动报酬(具体情况见下)。 5.对违反规定的兼职编辑，______公司有权终止其该项工作并取消其管理员权限。对由于兼职编辑本人原因给______公司造成的损失，______公司有权采取法律措施要求赔偿。 四、兼职编辑的工作量和劳动报酬 1.______分类搜索只收录简体中文网站，或内容丰富的链接。每月结算一次。 2.以上的结算数据以______分类编辑确认的数量为准。 五、双方应尊循的原则 1.双方应遵循协议，尊重网上道德，遵守国家相关法律、法规。一切直接或间接导致的民事或刑事责任的行为，由相应方自己承担责任。 2.______分类搜索不收录违反中华人民共和国法律和社会主义精神文明宗旨的网站。其中包括不收录色情网站和有错误政治观点内容的网站，以及有色情和错误政治观点内容链接或广告条的网站。 3.本此合作希望双方建立稳定长期的工作关系，其中任何一方要中止与对方的合作，应及时提前通知对方。

编号:?______________ 发包人:_______________________________________________________________________ 承包人:_______________________________________________________________________ 分包工程名称:_________________________________________________________________ 施工地址:______________________________________________________________?区(县) 北京市建设委员会 发包人(全称)：_____________________________________________________________ 承包人(全称)：_____________________________________________________________ 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其他有关法律法规，遵循平等自愿、公正和诚实信用的原则，双方就建设工程劳务合作事项协商一致，订立本合同。 第一条?工程概况及承包工作内容 1·1工程名称:__________________________________________________________________ 1·2工程概况：_________________________________________________________________ 1·3分包工作内容：____________________________________________________________ 范围包括：_____________________________________________________________________ 1·4?工程监理单位?(全称)：_____________________________________________________ _______________________________________________________________________________ 第二条?作业人员 承包人根据工程需要向发包人提供作业人员共_______名。 第三条?合同工期 开工日期_____年____月_____日，完工日期_____年____月_____日，工期为______天。 第四条?合同价款 4·1合同价款为：_________元(人民币) 大?写：_________元 4·2合同价款的确定原则(在确认的方式前划\"√\")： 经过招投标确定或虽未经招投标程序，由承、发包双方协商一致，确认： (?)4·2·1本合同价款为固定价格，在约定的风险范围内合同价款不再调整。 (?)4·2·2以(?)年施工预算或(?)年施工概算定额为依据： ①定额工资单价为： 瓦?工_____元/工日;结构木工______元/工日;装修木工_____元/工日;钢?筋?工_____元/工日; 砼?工_____元/工日;油?工_______元/工日;抹?灰?工_____元/工日;架?子?工_____元/工日; 水?暖?工_____元/工日;电?工______元/工日;壮?工_____元/工日;_______;_______;_______?; ?②?按建筑面积确定承包价_____元/平方米;其中，?地上结构：_____元/m2;地下结构：_____元/m2;初?装?修：_____元/m2;水?电：______元/m2;________;?_________; ③分项工程承包： 外墙面砖：_______元/m2;屋面防水：_______元/m2; 水磨石地面：_______元/m2;水泥砂浆：_______元/m2; 内墙普通抹灰：_______元/m2;________;________;________。 (?)4·2·3定额工以外发生的零星用工单价_______元/工日;(以实际发生，书面签证资料为准) (?)4·2·4因不可抗力、一周内非承包人原因停水、停电、停气或安排任务不及时等原因造成的停工、窝工累计超过八小时的按________________标准补偿。 4·3对合同价款内容的明确：_______________________________________________________________

_________（其总部设在_________，以下称“甲方”）与_________（其总部设在_________，以下称“乙方”），经过友好协同，乙方同意为甲方在_________国的_________项目的施工提供劳务，为此与甲方签订本劳务合同。 （一）合同目的 本合同的目的：乙方根据本合同条款向甲方提供技术工人、工程技术人员和其他人员（以下称为派遣人员），甲方向乙方支付报酬。为保证甲方工程的顺利完成，双方应互相协作，认真执行合同。 （二）人员派遣 1．应按双方商定的计划派遣人员。甲方对所需派遣的人员应提前两个月用书面正式通知乙方。乙方同意在派出前一个月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及_________国申请入境所需要的资料_________。 2．乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并承担与此有关的各项费用。在_________国的入境和居住手续由甲方办理，并负担与此有关的各项费用。 3．根据工程计划的需要，派遣人员可以随时增加或减少。 4．如需要增加派遣人员时，甲方同意提前两个月向乙方总部提出派遣人员计划。增加人员的工资，按本协议附件1所列工资标准支付。增加如系新工程，其工资标准应由双方驻工地的代表商定。 5．根据工程进度，如现场需要减少人员，则应由双方现场代表商定后实施。 （三）准备费 甲方同意付乙方派遣人员的准备费每人_________元。准备费应在向乙方提交派遣计划的同时电汇乙方_________银行_______帐号。 （四）工资 1．派遣人员的工资应按附件中所商定的工资表支付。工资的计算应从派遣人员离开乙方所在国________机场之日起到离开______国_________机场之日止。乙方同意在安排航线时尽可能取最短路线，缩短时间。 2．派遣人员的基本工资_________。 3．基本工资以月计算，凡不满一个月的按日计算，日工资为月工资的25％。 4．根据_________国目前的经济情况，派遣人员基本工资每年应增长15％。 （五）工作时间及加班 1．乙方人员的工作时间为每月_________天，每周_________天，每天8小时。 2．每周休假一天，具体休假日期可由双方在现场安排。 3．由于材料短缺、气候条件等影响不能正常施工时，经双方协商可以临时调整工作内容。如因上述及其他因甲方原因造成停工时，甲方同意支付乙方人员的工资。 4．如工作需要并经双方同意，乙方人员可以加班。甲方按下列标准支付加班工资： （1）平时加班工资为基本工资的125％； （2）平时夜间加班（22点至次日晨5点）以及休假日加班，工资为基本工资的150％； （3）节目加班工资为基本工资的200％； （4）加班工资计算方法如下：（月基本工资／200小时）×加班小时数×加班工资的百分率； （5）上述加班工资和基本工资同时支付。 （六）伙食 1．甲方同意向乙方提供厨房全套炊餐具及冷藏设备，由乙方自行办理伙食。 2．甲方同意付给乙方每人每天_________元的伙食费，包干使用。 3．食堂用水、用电和燃料以及生活物资采购用车由甲方提供并支付费用。 （七）节日和休假 1．所有乙方人员有权享有_________国政府的法定节日。 2．所有乙方人员在工作满11个月零10天后，应享受20天的回国探亲假，其_________国_________机场至_________机构的往返机票由甲方支付。应尽可能安排最短的航线。 3．如果现场施工需要乙方人员推迟回国休假时，乙方同意说服其人员延期休假，甲方同意为了补偿乙方人员的损失，应给予适当的报酬。 4．关于补偿上述损失的报酬，可根据当时的情况由双方现场代表商定。但这项补偿不应少于_________国_________机场至______机场之间的单程机票价金额。

雇佣合同 此雇用合同由＿＿（以下简称雇主）和＿＿（以下简称雇员）缔结。 根据本合同，雇主将聘用雇员且雇员同意受聘于雇主就以下所规定的工作提供服务和履行义务。 ａ．义务和责任：合同双方同意雇员将受聘从事＿＿工作，并履行以下职责。 ｂ．期限：本合同有效期为＿＿（年、月），从＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿年＿＿月＿＿日止。 ｃ．工作日和工时：雇员每周工作从星期＿＿至星期＿＿，每天从＿＿点至＿＿点，一周共＿＿小时。 ｄ．报酬：雇主同意就雇员的服务提供以下报酬： １．每（小时）＿＿美元； ２．每加班（小时）＿＿美元，每两周结算一次，支票支付。 ３．其他报酬（红利、佣金等），数额及计算办法如下： ｅ．扣除款：每次发薪时，除从雇员报酬中扣出应缴之（＿＿）税收和社会保险费外，雇主不得克扣雇员所得，本条例另有规定以及经工长或工长代理人同意的除外。其他扣除项目为（写出扣款目的和数目）： ｆ．主要工作地：雇员主要工作地为＿＿。但根据雇主业务性质所需，在不违犯劳工政策和规定情况下，雇主也可要求雇员在＿＿地以内其他选区履行职责。 ｇ．差旅费：在本合同到期或中止（不论中止原因如何）时，雇主将负责雇员返回雇佣地的机票费用。 ｈ．保险和医疗费：雇主应负责雇员的医疗保险或负担雇员的全部医疗费用，包括＿＿地以外的转诊和转院费，如雇员因故死亡，雇主应承担尸体保存及运回原地的费用。 ｉ．最近的血亲的通知：雇员在出现重病或死亡情况，雇主应立即通知其最近的血亲，雇员最近的血亲的姓名和地址如下： ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ｊ．食宿及其他：雇主必须保证提供以下方便： １．（作记号以选择或不选择此项）雇主提供住宿，每月收费＿＿美元。 （同上）雇主免费提供住宿。 （同上）雇员自备住宿（附声明和房租协议） ２．每日＿＿餐，每月收费＿＿元。 ３．（同上）雇员自理伙食。 ４．（同上）上下班在雇主指定地下车，免收车费。 ５．（同上）津贴： ６．（同上）其他： ｋ．其他规定：下列附加规定适用于本合同：（制定或附加工作和膳宿规则，以及雇员行为规范。附加规定的每一页都必须经雇主和雇员签字。） ｌ．终止合同：本合同可根据下列规定终止： １．无故：由一方当事人提前＿＿天以书面通知另一方当事人；或 ２．因故：在工长或其代理人力图调解争议失败后，由一方当事人提前＿＿天以书面通知另一方当事人。 （ａ）因故解除合同时，雇主应支付雇员合同解除生效前的薪金，并为雇员购买他（她）返回雇佣地的单程机票。 （ｂ）下列任何一条均构成合同终止理由： ａ．雇员＿＿次无故旷工和（或）＿＿次无故上班迟到； ｂ．雇员行为疏忽鲁莽，或不完成任务； ｃ．在＿＿地犯下重罪或两项或两项以上轻罪； ｄ雇员放弃工作职责； ｅ．不称职或在资格、技术、身体和精神方面与所填报情况不符，无法履行雇佣规定的职责； ｆ．在物质或其他方面受到特别虐待； ｇ．无故拖延支付雇员的工资；

建设工程施工劳务分包合同示范文本 工程承包人（施工总承包人或专业工程承（分）包人）：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 劳务分包人：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、行政法规，遵循平等、??自愿、公平和诚实信用的原则，鉴于＿＿＿＿＿（以下简称为“发包人”）与工程承包人已经签订施工总承包合同或专业承（分）包合同（以下称为“总（分）包合同”），双方就劳务分包事项协商达成一致，订立本合同。 1、劳务分包人资质情况 资质证书号码：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 发证机关：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 资质专业及等级：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 复审时间及有效期：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 2、劳务分包工作对象及提供劳务内容 工程名称：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工程地点：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 分包范围：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 提供分包劳务内容：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 3、分包工作期限 开始工作日期：＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日 结束工作日期：＿＿＿年＿＿＿月＿＿＿日 总日历工作天数为：＿＿＿天 4、质量标准 工程质量：按总（分）包合同有关质量的约定、国家现行的《建筑安装工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》，本工作必达到质量评定＿＿＿＿等级。 5、合同文件及解释顺序 组成本合同的文件及优先解释顺序如下： （1）本合同； （2）本合同附件； （3）本工程施工总承包合同； （4）本工程施工专业承（分）包合同。 6、标准规范 除本工程总（分）包合同另有约定外，本合同适用标准规范如下： （1）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ （2）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 7、总（分）包合同 7．1工程承包人应提供总（分）包合同（有关承包工程的价格细节除外），供劳务分包人查阅。当劳务分包人要求时，工程承包人应向劳务分包人提供一份总包合同或专业分包合同（有关承包工程的价格细节除外）的副本或复印件。 7．2劳务分包人应全面了解总（分）包合同的各项规定（有关承包工程的价格细节除外）。 8、图纸 8．1工程承包人应在劳务分包工作开工＿＿＿天前，向劳务分包人提供图纸＿＿＿套，以及与本合同工作有关的标准图＿＿＿套。 9、项目经理 9．1工程承包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为 ＿＿＿，职务：＿＿＿＿，职称：＿＿＿＿ 9．2劳务分包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为 ＿＿＿，职务：＿＿＿，职称：＿＿＿。

经甲乙双方平等自愿、协商同意，对本合同做以下变更： 1 _____________________________________________________________________。 2 _____________________________________________________________________。 3 _____________________________________________________________________。 甲方(盖章) 乙方(签章) 法定代表人 或委托代理人(签章) 年 月 日

乙方： 甲方（雇用单位） 法定代表人 地址： 乙方（受雇职工） 性别： 出生日期 年 月　?日（或委托代理人居民身份证号码） 邮政编码 家庭住址 所属省（直辖市）地区 县（街道办事处） 　 文化程度 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为 期限合同（固定期限或以完成一定的工作期限）本合同生效日期?年　月　日，其中试用期 月。本合同至 终止。 二、工作内容 第二条乙方同意在甲方从事 工作。 第三条甲方对乙方的劳动质量和数量要求是 三、劳动报酬 第四条甲方每月 日以货币形式支付乙方工资，工资不低于 　元，其中试用期间工资为 ?元。 四、劳动保护和劳动条件 第五条甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时，甲方保证乙方每周至少休息一日，因工作需要处长工作时间的，经征得乙方同意，在保障乙身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。 第六条甲方安排乙方加班加点的，甲方应依法支付加班加点工作，按以下标准支付工资； 1、在日法定标准工作时间以外延长工作时间的，按照乙方小时工资标准的150%支付工资； 2、在休息日工作，按照乙方日或小时工资标准的200%支付工资； 3、在法定休假节目工作的，应另外支付乙方日或小时工资标准300%的工资。 第七条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章，为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。 五、保险福利待遇 第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定缴纳各项社会保险费。 第九条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

劳动合同 根据《中华人民共和国劳动法》等有关法律规定，经甲乙双方协商一致，同意签订本劳动合同。 甲方(单位名称)： 住所地： 法定代表人： 乙方(姓名)：　性别：　身份证号码： 住所地： 文书送达地址： 第一条 劳动合同期限 1、本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从___年___月___日起至___年___月__日止。 2、试用期，自___年___月___日至___年___月___日。 3、熟练期(培训期、见习期)从___年___月___日起至___年___月___日止。 第二条 工作内容及要求 乙方安排在________________部门，从事________________工作。 甲方可以根据实际情况，调整乙方所处的部门、工作任务、工作地等，乙方应接受调整。 乙方须根据甲方规定的岗位工作职责和要求，按时、按质、按量完成本职工作。 第三条 劳动报酬及支付方式与时间 1、甲方根据乙方的工作岗位及工作业绩确定工资报酬，在本单位内参照适用同工同酬待遇。。 2、甲方支付给乙方的月工资不得低于当地政府规定的最低工资。 3、甲方按月以现金形式发放工资，不得无故拖欠。 4、甲方在年终时根据乙方的当年实际业绩、效率、效益、损失、工作态度等因素考核结算乙方的奖金。 第四条 社会保险 甲、乙双方必须依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费。乙方缴纳部分，由甲方在其工资中代为扣缴。 第五条 劳动纪律 甲乙双方应严格遵守国家的法律、法规、规章和政策。乙方必须遵守甲方依法制定的规章制度和劳动纪律。 第六条 劳动合同的解除 1、经甲乙双方协商一致，可以解除本合同; 2、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同 (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反劳动纪律或者甲方依法制定的规章制度的; (3)严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 3、具有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同 (1)在试用期内的; (2)甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; (3)甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的; 4、因其它法律规定解除劳动合同，须提前三十天书面通知对方。 5、一方解除劳动合同，须提交相关证明材料，说明理由，并向对方书面送达解除劳动合同通知书。 第七条　故意或者重大过失责任保证 如因乙方故意或者重大过失导致甲方发生经济损失，则乙方必须尽责处理善后事宜，挽回相应经济损失。甲方可以根据损失的大小及乙方的态度进行相应的处罚。 在本条事项未完全处理完毕之前，乙方不得擅自单方终止与甲方的劳动关系。原劳动合同期届满的，则相应顺延到本条事项处理完毕。

甲方：___________________________ 地址：___________________________ 电话：___________________________ 电传：___________________________ 法定代表人：_____________________ 职务：___________________________ 国籍：___________________________ 乙方：___________________________ 地址：___________________________ 电话：___________________________ 电传：___________________________ 法定代表人：_____________________ 职务：___________________________ 国籍：___________________________ 以________?公司（总部设于________?）为一方，甲、乙方代表通过友好协商于________?年____?月____?日签订本合同。 第一条??总则 1．甲方负责实施本工程，乙方公司负责为本工程提供劳务。 2．本合同自签字之日起生效，直至双方间全部遗留问题，包括财务问题处理完毕之日止。 第二条??人员 1．乙方公司应按本合同附件一“提供劳务明细表”和附件二中商定的工程、人数、技术条件、派遣日期和工作期限，为本工程派出其授权代表、各类技术人员、工人、管理和服务人员（以下简称“人员”）。 2．附件一和二为本合同的组成部分，其内容在本合同签字生效后一般不得变更。在特殊情况下雇主要求变更时，经乙方公司同意应按下述规定办理： （1）人员离境之前如需变更时，甲方应将变更内容提前一个月书面通知乙方，如甲方变更计划未能及时通知乙方公司，而乙方公司已按计划集中人员和订购机票，甲方应负担因此造成的损失。 （2）人员工作期限期满之前，如需终止雇佣，甲方应在终止雇佣之日前____?个月书面通知乙方。 （3）人员工作期限如需延长，甲方应在期满之前____?个月书面通知乙方。 3．乙方授权代表负责组织人员在工地履行本合同规定的中国公司的义务，并负责管理人员的内部事务。 第三条??签证和其他证件 1．乙方应按中国政府的有关规定办理人员出入中国国境的一切必要手续，并承担其费用。 2．甲方应按项目所在国政府的有关规定办理人员出入项目所在国及居留、工作许可证、机动车驾驶执照等必要手续，并承担费用。 甲方为人员办理上述手续，应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件，如因甲方的要求不明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证，则乙方不负责任。 3．如果甲方未能为人员获得在项目所在国的居留、工作许可证和机动车驾驶执照等，而使人员无法进行工作，应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时，甲方应负担人员的回程旅费，并支付每人____个月合同工资的赔偿费。 乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件，从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国，人员工资、回程旅费等由乙方公司负担。 4．乙方公司应按本合同附件一和二将人员的姓名、出生地和日期、职称、护照号码、发照日期和单位、出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续，并通知乙方公司。同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆，以便办理入境签证。 第四条??乙方公司的义务 1．符合双方在附件一商定的技术条件； 2．遵守项目所在国的法律和法令，尊重当地风俗习惯； 3．尊重甲方人员的技术指导； 4．不参与项目所在国的任何政治活动； 5．遵守工地和驻地的纪律和规章制度； 6．与甲方为实施本工程而雇佣的其他国籍的人员合作共事。

甲方：__________________ 乙方：__________________ 签订日期：________年______月______日 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条　甲方____________________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人______________ 注册地址__________________________________________ 经营地址__________________________________________ 第二条　乙方________性别____户籍类型（非农业、农业）______ 居民身份证号码____________________________________ 或者其他有效证件名称__________证件号码________________ 在甲方工作起始时间________年________月____日 家庭住址______________________________邮政编码________________ 在京居住地址____________________________邮政编码________ 户口所在地______省(市)______区(县)______街道(乡镇) 二、劳动合同期限 第三条　本合同为固定期限劳动合同。 本合同于____年__月__日生效，其中试用期至____年____月____日止。本合同于______年____月____日终止。 甲方派遣乙方到用工单位的派遣期限自______年____月____日开始。 三、工作内容和工作地点 第四条　甲方派遣乙方工作的用工单位名称____________________________________________________________________ 第五条　乙方同意根据用工单位工作需要，担任______________________________________岗位(工种)工作。 第六条　根据用工单位的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为____________________ 第七条　乙方按用工单位的要求应达到__________________________________ ______________________________________________________ ______________________工作标准。 四、工作时间和休息休假 第八条　用工单位安排乙方执行____________工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为______。 用工单位安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。 第九条　甲方和用工单位对乙方实行的休假制度有____________________ __________________________________________________ 五、劳动报酬 第十条　甲方每月__日前以货币形式支付乙方工资，月工资为______________元。 乙方在试用期期间的工资为________________元。 甲乙双方对工资的其他约定______________________________ ____________________________________________________ 第十一条　甲方未能安排乙方工作或者被用工单位退回期间，按照北京市最低工资标准支付乙方报酬。 六、社会保险及其他保险福利待遇